• 公共管理系

    公共管理系

      

    一、组织机构

    系主任:石英

    支部书记:吴云青

    系助理:魏黎

    二、专业介绍

    公共管理系目前开设的专业有两个:公共事业管理和土地资源管理。

    公共事业管理专业介绍

    公共事业管理专业属于管理学大类,公共管理类,具有研究性、实用性和综合性的特点。

    本专业培养具备良好的政治素质与业务素质,系统掌握管理学、公共管理学基本理论和基础知识,熟悉国家教育政策法规,熟练掌握信息技术,并具有良好的管理能力、组织能力、协调能力、沟通能力、培训能力、开拓能力,以及研究和管理创新能力,毕业后能在公共服务领域的政府机关、企事业单位及非政府、非赢利组织从事行政管理、培训、研究等相关工作的管理学科应用型人才。

    本专业学制四年,学生修业期满,达到国家学位条例规定条件者,授予管理学学士学位。

    本专业的核心课程有:公共管理学、公共政策与分析、教育学原理、教育管理学、公共关系学、教育经济学、公共管理调查与研究方法、公共人力资源管理、教育心理学、现代教育技术。

    土地资源管理专业介绍

    土地资源管理是综合经济学、法学、管理学、区域学等诸多学科,用来解决土地规划与利用的一门综合学科。

    本专业培养具有现代管理学、经济学及资源学的基本理论,掌握土地资源管理基本知识,具有接受土地调查与规划、土地政策分析、地籍管理、房地产估价等基本技能训练,具有“测、绘、规、估、表、籍”和计算机应用等实践能力,能适应新时期国土、城建、农业、房地产以及相关领域工作和研究需要的复合型人才。

    本专业学制四年,学生修业期满,达到国家学位条例规定条件者,授予管理学学士学位。

    本专业的核心课程有:土地资源学、农田水利学、土地利用规划学、遥感基础与应用、地理信息系统、土地管理总论、土地经济学、土壤地理学、土地整理与开发、测量学。

    三、师资与研究

     邱法宗 蔡为民 阎耀军 庄晓惠 金  舜 高永红 魏  黎  苌庆辉  施华斌   吴云青 

     石  英 闵  捷 乔荣锋 石淑芹 张  磊 张晓沛 陈敬柱 刘沁萍   田洪阵    赵昕

     武民强  

    (排名无先后顺序)

     

  • 财务管理与会计系

    财务管理与会计系

    系主任:王晔

    支部书记:付景莉

    系助理:沈小秀

    专业介绍:

     

    会计学专业简介

    本专业培养适应现代市场经济需要,具备人文精神、科学素养和诚信品质,具备经济、管理、法律和会计学等方面的知识和能力,能在营利性和非营利性机构从事会计、审计实务以及教学、科研方面工作的应用型专业人才。

    本专业的教学培养具有系统性和实用性的特点,在培养学生掌握扎实理论知识的基础上,注重提高其专业素养和发现、分析和解决专业问题的能力;本专业的课堂教学注重采用案例教学、讨论式教学等方式,以提高学生的参与程度,增强其自主学习的能力;本专业强调理论联系实际,在进行理论教学的基础上,突出实践教学,以财会实验室为依托,配备相应的教学软件,设立了财务会计、税法、审计等课程的实践教学环节,教学中突出仿真与实务演练,培养学生的实务操作技能。

    本专业毕业生就业前景广阔,近三年的就业率均在95%以上,能够在上市公司、会计师事务所和国家机关、科研院所、高等院校等企事业单位从事会计实务、教学和科研等方面的工作。毕业生具备扎实的会计理论知识与熟练的实务操作技能,在工作中表现突出,得到用人单位的肯定和好评。

    本专业学制四年,学生毕业后可获得管理学学士学位。本专业具有工商管理一级硕士学位授予权。

     

    财务管理专业简介

    本专业培养适应现代市场经济需要,具备人文精神、科学素养和诚信品质,具备经济、管理、法律和财务管理等方面的知识和能力,能在营利性和非营利性机构从事财务管理以及教学、科研方面工作的应用型人才。

    本专业的教学培养具有专业性和实用性的特点,不仅培养学生具备熟练的会计业务处理能力和会计资料分析能力,而且注重培养学生具备管理人员的知识和素养,以便于从财务角度对企业的战略发展做出合理规划;本专业在教学中以“注重实践,培养学生的动手能力”目标为指导,以财务管理综合实验室为依托,配备相应的财务管理教学软件,为学生提供仿真模拟的实践条件,通过案例教学、实习基地实习、模拟股市操作、参加大学生创业大赛等方式培养学生的实践操作技能。“十二五”期间,财务管理专业获批天津市“品牌专业”建设项目,进一步推动了师资队伍建设、教学改革和条件设施的完善。

    本专业毕业生就业前景广阔,连续几年的就业签约率都保持较高的水平,毕业生能够在上市公司、会计师事务所和国家机关、科研院所、高等院校等企事业单位中从事财务管理实务、教学和科研等方面的工作。毕业生具备扎实的财务理论知识与熟练的实务操作技能,在工作中表现突出,得到用人单位的肯定和好评。

    本专业学制四年,学生毕业后可获得管理学学士学位。本专业具有工商管理一级硕士学位授予权。

    学系教师:

    杨继飞

    马立群

    付景莉

    刘丽萍

    刘旸

    郄萌

    王蒙

    安文英

    敖诗文

    段建峰

    宫巨宏

    郝云莲

    贾玉辉

    李殿伟

    李冠众

    李瑛

    潘玉香

    钱桂萍

    强殿英

    孙娟(大)

    孙娟(小)

    孙彤

    闫淑芬

    杨雪

    魏亚平

    王贺东

    文桂江

    吴芳

    王晔

    黄珍文

    范晓芸

     

         (排名无先后顺序)

      

  • 企业管理系

    企业管理系简介

    企业管理系

    系主任:熊德勇

    支部书记:刘建准

    系助理:尹翠芳

    专业介绍

    工商管理专业

    本专业培养具备现代管理、经济、法律、营销以及技术经济等方面的基本理论知识,熟悉社会主义市场经济规律,具有从事管理工作需要的计划、决策、组织、领导、控制与创新的基本能力以及分析问题、解决问题的基本能力,具有良好的综合素质和职业精神,能够在各类企事业单位和其他非营利机构从事企业管理、营销管理以及技术经济与管理等相关工作的应用型专门人才。

    主要课程设置:管理学原理、经济学、企业战略管理、市场营销学、会计学、财务管理、经济法、管理沟通、组织行为学、市场调研、渠道管理、品牌管理、客户关系管理、网络营销、管理科学基础、生产运作管理、供应链管理、项目管理、工业技术经济学等。

    人力资源管理专业

    本专业培养掌握现代管理、经济、法律以及人力资源管理等方面的基本理论知识,熟悉社会主义市场经济理论,系统掌握现代人力资源管理的理论、方法、技能,具有从事人力资源调查、分析、预测和决策能力以及开拓创新精神,具有人际沟通、组织协调及领导的基本能力,具备良好的职业修养和分析、解决问题的能力,能够在各类企业、事业单位和非营利机构从事人力资源管理相关工作的应用型专门人才。

    主要课程设置:管理学原理、经济学、企业战略管理、组织行为学、市场营销学、人力资源管理、会计学、财务管理、经济法、组织设计与工作分析、绩效管理、薪酬管理、人力资源规划与招聘、员工培训与开发、人员素质测评、员工关系管理、劳动经济学等。

    会展经济与管理专业

    本专业培养具备工商管理学科基础知识和会展经济与管理基本原理与方法,熟悉会展行业政策与法规,具有良好的职业道德、专业素质以及会展服务与管理的基本技能,具备较强的计算机应用能力和外语应用能力,能在会展公司、广告公司、行业协会、文化创意、公共部门等从事会展策划、会展布置、会展招商、会展服务的适应社会主义市场经济和会展行业发展需要的应用型高级专门人才。

    主要课程设置:管理学原理、经济学、会计学、财务管理、市场营销学、企业战略管理、经济法、会展概论、会展策划、会展项目管理、会展服务管理、供应链物流管理、商务谈判、商务会议、商品学等。

    师资与研究

    郑锐洪(主任)

    刘建准(书记)

    齐庆祝

    楼稚明

    刘鑫

    蒲徐波

    王大海

    陈洪艳

    邓蕊

    郝建峰

    候家麟

    李志敏

    刘红艳

    刘丽荣

    刘卫华

    马翠华

    单宝玲

    申成霖

    石密

    田力

    王宏达

    王革

    王宏伟

    辛枫东

    熊德勇

    徐莉

    姚飞

    张春瀛

    张琳

    周莉娜

    周勇

    支华炜

    郭涛

    毕妍

    (排名无先后顺序)

     

  • 管理科学与工程系

    管理科学院工程系简介

    组织机构

    系主任邓华

    支部书记李坤

    系助理李作志

    专业介绍

    1.信息管理与信息系统

    信息管理与信息系统专业着眼于将信息技术运用于企业管理之中,以提高企业管理效率和促进企业资源的合理利用。本专业主要围绕信息资源的结构和特征,信息系统开发与设计的理论和方法及信息技术的应用等内容进行研究,以解决信息的搜集、处理、存储、控制、规划与利用,以及信息系统的开发与管理等一系列重要问题,为各类组织的决策管理、经营活动和科学研究提供高质量的信息服务。本专业培养具备现代管理、经济、信息技术等方面的基本理论,掌握系统科学和计算机理论,掌握系统科学和计算机科学的专业知识,能熟练运用管理方法与信息技术,在各类企、事业单位如工业企业、商业、财政、金融、税务、外贸、政府机关、软件公司等,从事信息资源管理和信息系统分析、设计、开发、实施和维护的高级复合型应用人才。

    信息管理专业的毕业生,兼有工程与管理的基础,具备广泛的人际交往及组织能力,深受外资企业、国内大中型企业的青睐,毕业生就业面非常宽广,可在制造业和服务业企业中作为信息工程师、系统工程师、软件架构师,也可以在政府或咨询公司成为管理人员或咨询师等。

    本专业学制四年,学生毕业后可获得管理学学士学位。本专业具有管理科学与工程一级硕士学位授予权。

      

    2.工业工程

    工业工程在国外已有百年历史,是美国七大工程学科之一,为工业发达国家的经济与社会发展做出了巨大贡献。它融工程和管理于一体,是一门以系统效率和效益为目标的独立的工程学科。工业工程专业是培养既懂工程技术又掌握管理科学知识的高素质人才。培养的学生具有扎实深厚的数理基础理论,良好的外语和计算机能力以及宽广的工程、企业管理、人文社科等方面的基本知识和技能,具有在数字化时代下,对工业企业和现代物流企业的生产、经营、服务等管理系统进行规划、设计、评价和创新的能力。

    工业工程专业的毕业生,兼有工程与管理的基础,具备广泛的人际交往及组织能力,深受外资企业、国内大中型企业的青睐,毕业生就业面非常宽广,可在制造和服务业企业中作为工业工程师、制造工程师、系统工程师、质量工程师、物流工程师和管理人士,也可以在政府或咨询公司成为管理人员、公务员或咨询师等。

    本专业学制四年,学生毕业后可获得管理学学士学位。本专业具有管理科学与工程一级硕士学位授予权。

      

    3.信息管理与信息系统(商务分析与商务智能管理方向)(中外合作)专业

    信息管理与信息系统(商务分析与商务智能管理方向)(中外合作)专业归属于管理学院。本专业是传统信息管理专业与新兴商务分析与智能管理专业相互融合发展而成。学生主要学习宏观经济与微观运行规律、企业商务活动规律及经营管理理论与方法、信息资源管理、计算机与信息系统的基本理论和知识、数量分析方法和工具、以及数据仓库与数据发掘技术、商务智能理论与应用等现代技术与工具。通过引入国外新兴优势专业和先进办学理念与方法培养精通外语、具备扎实信息管理基础和技能、了解经济运行与商务管理的一般规律与实践、熟悉现代数学数量分析方法、并能够借助最新信息技术发展成果从事现代管理的高级管理人才。

    本专业教学任务由天津工业大学管理学院和美国博林格林州立大学管理学院共同承担。主要涉及信息系统项目管理、商业活动中的回归分析、商务智能、商务分析中的数据挖掘技术等领域,并融合西方教学特点,借鉴美国先进的教学模式,使学生具有一定的国际视野和跨文化交流的能力。

    本专业毕业生,兼有工程与管理的基础,具备广泛的人际交往及组织能力,深受外资企业、国内大中型企业的青睐,毕业生就业面非常宽广,可在制造业和服务业企业中作为信息工程师、系统工程师、软件架构师,也可以在政府或咨询公司成为管理人员或咨询师等。同时,毕业生还可以申请到美国博林格林州立大学进行硕士、博士阶段的学习和深造。

    本专业学制四年,学生毕业后可获得管理学学士学位。本专业具有管理科学与工程一级硕士学位授予权。为满足学生希望在本科学习阶段直接享受国外大学的优质教育资源,本项目设计了3+1的学习模式。学生从进入天津工业大学第三年末,完成学习任务并通过美国博林格林州立大学评估之后,可以到美国博林格林州立大学完成后续课程的学习任务,学生毕业后可同时获得由天津工业大学颁发的毕业证书和学位证书以及由美国博林格林州立大学颁发的学位证书。

     

    本系教师

    邓华(主任)

    李坤(书记)

    吴中元

    王亚超

    付聪

    李向波

    李坤

    程铁信

    李莹

    王洪秀

    王磊

    王玲

    安璐

    程铁信

    林煦

    李作志

    井彩霞

    雷怀英

    刘凤英

    刘庆斌

    刘亚芬

    刘艳辉

    刘烨

    孙月峰

    谭大鹏

    汤齐

    吴翠花

    吴君

    吴韫

    王建正

    袁二明

    赵方方

    周英

    吕成功

    高维

    李稚

        刘亮  李皎

    (排名无先后顺序)

      

  • 人力资源管理与创业系

    人力资源与创业系

      人力资源与创业管理系(简称“人创系”)成立于2015年初,由管理学院原企业管理系人力资源专业和创业中心整合而成,致力于挖掘学生的人力资源开发和创业潜能,以满足“大众创业、万众创新”新常态下社会对新型人才所急需。
      人创系现有教职工14人,其中教授2人、副教授3人,具有博士学位教师8人,在读博士2人,兼具丰富实战经验和扎实理论基础的教师多人。特设人力资源专业与创业管理方向两个教学单位, 并配备先进的人员素质测评与职场情景模拟实验室、创业孵化器(在建)等教学实验机构,为师生开展教学、科研提供支持。
      未来人创系将遵循教育规律,以教师、学生和社会需求为核心,不断夯实人力资源专业教学与科研基础,强化创业学科特色,理论联系实际,持续改进,为培育社会真正需要的人才,提供教师、学生和家长满意的教育而不懈努力!
     

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